Aturan Internal yang Membentuk Budaya Kerja Positif
Budaya kerja positif merupakan aset tak ternilai bagi sebuah perusahaan. Ia mendorong produktivitas, inovasi, dan retensi karyawan. Namun, budaya seperti ini tak muncul begitu saja. Dibutuhkan fondasi yang kokoh berupa aturan internal yang dirancang dan diimplementasikan secara efektif. Aturan-aturan ini, meski terkesan formal, justru berperan penting dalam membentuk lingkungan kerja yang suportif, inklusif, dan produktif. […]