Info Gajian

Temukan informasi tentang perhitungan, kelola, dan penentuan gaji disini!

Analisis Strategic Workforce Planning

Mencapai tujuan bisnis yang ambisius memerlukan fondasi yang kuat, dan salah satu pilar utamanya adalah memiliki sumber daya manusia (SDM) yang tepat, dengan keterampilan yang sesuai, dan pada waktu yang tepat. Di sinilah perencanaan tenaga kerja strategis, atau Strategic Workforce Planning (SWP), berperan penting. SWP bukan sekadar perkiraan kebutuhan tenaga kerja di masa depan; ini […]

Continue Reading
4 mins read

Strategi Conflict Resolution Skills

Konflik adalah bagian tak terhindarkan dari interaksi manusia. Baik dalam lingkungan kerja, keluarga, maupun komunitas, perbedaan pendapat dan kepentingan sering kali memicu gesekan. Kemampuan menyelesaikan konflik atau conflict resolution skills menjadi sangat penting untuk menjaga hubungan yang sehat dan produktif. Memiliki strategi yang efektif dalam menghadapi konflik tidak hanya membantu meredakan ketegangan, tetapi juga membuka […]

Continue Reading
4 mins read

Event-Driven Architecture Patterns

Arsitektur berbasis kejadian atau Event-Driven Architecture (EDA) menjadi semakin populer dalam pengembangan perangkat lunak modern. Hal ini dikarenakan EDA menawarkan fleksibilitas, skalabilitas, dan ketahanan yang lebih baik dibandingkan dengan pendekatan tradisional. Artikel ini akan membahas berbagai pola arsitektur berbasis kejadian yang umum digunakan, kelebihan dan kekurangannya, serta kapan sebaiknya menggunakan pola-pola tersebut. Mengenal Lebih Dalam […]

Continue Reading
4 mins read

Tips Membangun Psychological Contract

Era persaingan ketat dalam dunia kerja modern menuntut organisasi untuk lebih memperhatikan kesejahteraan dan kepuasan karyawan. Lebih dari sekadar gaji dan tunjangan, aspek psikologis karyawan memainkan peran krusial dalam menentukan produktivitas, loyalitas, dan retensi. Salah satu elemen penting dalam membangun lingkungan kerja yang positif adalah psychological contract atau kontrak psikologis. Kontrak ini merupakan kesepakatan tidak […]

Continue Reading
3 mins read

Cara Mengelola Deferred Compensation

Mengelola kompensasi yang ditangguhkan (deferred compensation) adalah aspek penting dari perencanaan keuangan, baik bagi perusahaan maupun karyawan. Skema ini memungkinkan karyawan untuk menunda penerimaan sebagian gaji atau bonus hingga di masa mendatang, biasanya saat pensiun atau kondisi keuangan yang lebih menguntungkan. Bagi perusahaan, deferred compensation dapat menjadi alat efektif untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik. […]

Continue Reading
5 mins read

Regulasi Pekerja Magang dan Internship

Regulasi mengenai pekerja magang dan internship merupakan aspek krusial dalam dunia kerja modern. Program magang dan internship menawarkan jembatan penting bagi para pelajar dan lulusan baru untuk memperoleh pengalaman praktis, mengembangkan keterampilan, dan memahami dinamika industri sebelum memasuki dunia kerja sesungguhnya. Sebaliknya, bagi perusahaan, program ini menjadi wadah untuk mengidentifikasi talenta muda potensial dan membentuk […]

Continue Reading
4 mins read

Insight Predictive HR Analytics

Dunia sumber daya manusia (SDM) terus berkembang pesat. Dulu, keputusan SDM seringkali didasarkan pada intuisi dan data historis. Namun, kini, dengan kemajuan teknologi, pendekatan yang lebih proaktif dan berbasis data menjadi semakin penting. Salah satu pendekatan yang semakin populer adalah Predictive HR Analytics. Artikel ini akan membahas lebih dalam mengenai insight yang bisa didapatkan dari […]

Continue Reading
4 mins read

Tips Membangun Decision-Making Skills

Membuat keputusan adalah bagian tak terpisahkan dari kehidupan, baik secara pribadi maupun profesional. Kualitas keputusan yang kita ambil secara signifikan memengaruhi hasil yang kita capai. Oleh karena itu, mengembangkan kemampuan pengambilan keputusan (decision-making skills) adalah investasi berharga untuk kesuksesan jangka panjang. Artikel ini akan membahas beberapa tips praktis untuk meningkatkan keterampilan penting ini. Memahami Proses […]

Continue Reading
4 mins read

CI/CD Pipeline untuk Rapid Deployment

Era digital menuntut kecepatan dan efisiensi dalam pengembangan perangkat lunak. Rilis fitur baru, perbaikan bug, dan pembaruan keamanan harus dilakukan secara berkala untuk menjaga daya saing aplikasi. Di sinilah Continuous Integration/Continuous Delivery (CI/CD) pipeline memainkan peran krusial. CI/CD bukanlah sekadar alat atau teknologi, melainkan sebuah filosofi dan praktik yang mengotomatiskan seluruh siklus pengembangan, dari integrasi […]

Continue Reading
4 mins read

Strategi Membangun Karyawan yang Terlibat

Dalam lanskap bisnis yang kompetitif saat ini, memiliki karyawan yang termotivasi dan terlibat bukan lagi sekadar keuntungan, melainkan sebuah keharusan. Karyawan yang terlibat secara aktif cenderung lebih produktif, inovatif, dan loyal terhadap perusahaan. Mereka adalah aset berharga yang mampu mendorong pertumbuhan dan keberhasilan organisasi. Oleh karena itu, investasi dalam membangun keterlibatan karyawan menjadi krusial bagi […]

Continue Reading
4 mins read